5月2日，在五一国际劳动节刚刚已往之际，尊龙凯时人生就是赢药业股权激励合资人们迎来了首次激感人心的时刻，股权激励合资人分红大会暨新增合资人授股仪式乐成召开。为确保尊龙凯时人生就是赢药业三年战略目标，承继蓝光“一起创立、勇于继续、配合分享”的绩效理念，2017年在尊龙凯时人生就是赢药颐魅正式启动“蓝迪共享”股权激励，15位焦点治理岗位人员成为首批合资人。尊龙凯时人生就是赢药业在合资人的配合努力下，2017年逾额完玉成年经营目标。分享胜利果实的同时新增13名焦点治理团队和销售业务精锐成为事业合资人！

　　积极实施股权激励，推动企业生长并共享公司利益分红，提升企颐魅战斗力，包管了公司未来辽阔的生长和不竭的立异动力。作为蓝光生长双擎驱动生命战略的重要支撑板块，公司深谙股权激励关于公司生长的重要性，也正在践行顶尖优秀企业的股权激励法，让职业经理人与企业共斗争、同受惠，形成一个有机的命运配合体，推动企业迈向更高目标。

　　2018年新的征途已经启程，合资人们发挥尊龙凯时人生就是赢狼”强执行，高绩效“的斗争精神，携手并进，共促尊龙凯时人生就是赢药业三年战略目标的告竣！